経営理念・行動規範

ELGの意味

新社名ELGにはこのような意味を込めました。

  • E・・・永遠、エネルギー、エコロジー、環境、工学、電子、地球
  • L・・・3つのライフ(生活、生命、人生)、地域性
  • G・・・世界的視野、組織

事業領域

我々は世界的視野に立ち、かつお客様の地域社会に敵した多種多様なライフスタイルを尊重し、人々の三つのライフ(生活、生命、人生)に少しでも貢献できる満足を超える感動サービスを提供する。

存在価値

我々は、未来永劫、地域社会の三つのライフ(生活、生命、人生)に少しでも貢献し、安全・安心・便利で信頼のある「喜びの生活環境づくりを応援します。」

経営者理念

経営者は常に集団を助ける存在であり、物心両面において全社員の幸福を追求し、その上で社会貢献を実現する人である。また社員一人ひとりがそしてその家族が弊社での働きを誇りに思えるように導く存在である。

会社理念

1. 人を育む (全社員、個々人が自立と自律を実現し、自創と自浄を実践する組織)
2. 事業を創る 我々に携わる全ての人々に感謝し、公正な競争とWIN-WINを考えた相互依存の実現を目指す組織)
3. 社会を築く (常にお客様の立場で考え、行動し、多くの人々に感動を与え、共感を得る組織)

全社員お客様への信条

  • 1. お客様への公平な情報提供
  • 2. お客様の自由な選択の尊重
  • 3. お客様の安全・安心の確保
  • 4. お客様への満足を越える感動サービスの提供
  • 5. お客様が住む地域の独自性の尊重

行動規範ー「7つの習慣®」

  • 1. 主体性を発揮する
  • 2. 目的を持ってはじめる
  • 3. 重要事項を優先する
  • 4. Win-Winを考える
  • 5. 理解してから理解される
  • 6. 相乗効果を発揮する
  • 7. 刃を研ぐ

※「7つの習慣®」は米国フランクリン・コヴィー社及びフランクリン・コヴィー・ジャパン社の登録商標です。

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